第88章 调到服装部(2 / 2)

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韩硕显得有些拘谨和木讷,轻声叫了一句:“洋哥好。”

刘洋倒是十分热情,连忙说道:“既然你是韩风吟的弟弟,那也就是我的弟弟了。以后在公司要是遇到什么麻烦事,尽管来找我。”

“嗯……好的,谢谢洋哥。”韩硕略带迟疑地回应道。

刘洋招呼外面的一个员工进办公室,指着他对韩硕说道:“这是你们第二组的组长宋方,你先跟他去熟悉一下工作。”

韩硕点点头,刘洋又在宋方耳边小声说道:“这是韩总监的弟弟,知道怎么做了吧。”

宋方默默的点点头,然后带着韩硕离开了办公室。

我静静地看着眼前的这一幕,心中没有丝毫的惊讶,这好像就是职场的常态了。

感觉每个公司都会出现这样的情况。

在这个看似公平竞争的职场环境中,实则隐藏着无数不为人知的“潜规则”。

那些与高层有着千丝万缕联系的人,总能轻而易举地跨越层层障碍,扶摇直上。而这似乎已经成为了职场的规则。

我记得那时就有个和我一起进公司的同事,他与我年纪相仿,同样刚刚迈出校门不久。

然而,在我们共同所属的小组内,他却宛如一颗耀眼的明星,各种优待纷至沓来,仿佛所有好运都眷顾于他一人身上。

起初,对于这种现象,我感到困惑不解。毕竟,大家都是凭借自身实力进入公司,理应受到平等对待才对。

但随着时间推移,真相逐渐浮出水面——原来这位同事背后站着一位有权有势的姐夫,正是公司某部门的经理,也难怪他能在职场如此春风得意!

面对这样的现实,我心中不禁涌起一股悲凉之感:越是努力工作、默默奉献的人,反而越容易被忽视甚至冷遇。

而那些善于利用关系、背靠大树好乘凉之人,却往往能够轻易获得想要的一切。这便是职场的残酷写照啊,关系和背景似乎比努力和能力更重要。

我们公司对这种关系户已经管的非常严格了,但还是有,虽然不多。

不知道其它对着方面管的不严的公司是个什么情况。

韩硕走后,刘洋又开口提醒道:“卧槽!差点忘了,你快去李经理的办公室。”

……

我怀着一颗忐忑的地来到了李经理的办公室门前。

轻轻敲了敲门,听到里面传来一声“请进”,我才小心翼翼地推开门走了进去。

一进门,便看到李经理面带微笑地看着我,轻声说道:“韩风吟,来啦?先坐吧。”

我深吸一口气,努力让自已镇定下来,然后缓缓坐下,眼神有些不自然地看向李经理。

李经理似乎察觉到了我的紧张,微微一笑,继续说道:“韩风吟啊,临别之前我跟你说过的事情,你应该还没有忘记吧?”

听到这话,我微微眯起眼睛,开始回忆起那天的情景。

的确,当时我请假的时候,曾经答应过李经理要完成一项任务。好像是要协助服装销售部门提升新款服装的销量。

想到这里,我点了点头,脸上露出一抹职业性的笑容,回答道:“李经理交代给我的任务,我怎么敢忘记呢?”

“哈哈......那就好!既然如此,从今天起,你就暂时前往服装销售部门工作吧。这边的事务暂且交由刘洋负责,等你把那边的事情处理妥当之后,再回来。”

李经理接着说道,“如果这次任务能够顺利完成,公司肯定不会亏待你的。你也清楚咱们公司的规章制度,向来都是多劳多得、能者居之嘛。”

我再次点了点头,表示明白。随后起身告辞,心中暗自想到:我这是被调职吧。

踏出李经理的办公室,我不禁陷入了沉思。虽然对于这个突如其来的调动感到有些意外,但同时也意识到这或许是一次再往上爬一步得机会。

毕竟,在竞争激烈的职场中,只有不断努力、积极进取,才能获得更好的发展前景和更多的回报。

而现在,摆在眼前的挑战便是如何帮助服装销售部门提高新衣服的销售额......